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財(cái)務(wù)主管

更新時(shí)間:2016-01-09 11:16
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職位信息

工資待遇:1萬以上/月
職位性質(zhì):全職
年齡要求:18-48歲
招聘人數(shù):1人
職位類別:財(cái)務(wù)主管
性別要求:不限
工作地區(qū):章貢區(qū)
學(xué)歷要求:大專
工作經(jīng)驗(yàn):無經(jīng)驗(yàn) 

職位描述

2.根據(jù)規(guī)定的成本、費(fèi)用開支范圍和標(biāo)準(zhǔn),審核原始憑證的合法性、合理性和真實(shí)性;審核費(fèi)用發(fā)生的審批手續(xù)是否符合公司規(guī)定;審核出納全部報(bào)銷憑證,保證其正確性。 3.組織對公司固定資金和流動資金的管理,定期清查、核實(shí),確保資金的準(zhǔn)確性及安全性,提高資金利用率。 4.及時(shí)掌握公司流動資金使用和周轉(zhuǎn)情況,定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。 5.監(jiān)控公司成本費(fèi)用狀況,監(jiān)督各部門的經(jīng)費(fèi)支出,對異常情況要及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)并采取措施。 6.準(zhǔn)確、及時(shí)地做好帳務(wù)和結(jié)算工作,正確計(jì)算和處理財(cái)務(wù)成果,審核會計(jì)憑證;檢查總帳和各類明細(xì)帳,將總賬與報(bào)表、明細(xì)賬核對;對款項(xiàng)的收付,貨物的收發(fā)、使用,資產(chǎn)資金增減進(jìn)行核算。 7.負(fù)責(zé)公司的各項(xiàng)債權(quán)、債務(wù)的清理結(jié)算工作,正確處理財(cái)務(wù)成果。 8.負(fù)責(zé)編制科目匯總表,根據(jù)科目匯總表編制公司制度財(cái)務(wù)報(bào)表、年度會計(jì)報(bào)表。及時(shí)、準(zhǔn)確、真實(shí)、完整地提供各種會計(jì)信息,如實(shí)反映公司生產(chǎn)經(jīng)營狀況,提出改進(jìn)財(cái)務(wù)管理工作的建議和措施,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠依據(jù)。 9.負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的財(cái)務(wù)管理,按月正確計(jì)提固定資產(chǎn)折舊。 10.負(fù)責(zé)公司稅金的計(jì)算、抄稅、申報(bào)和解繳工作。 11.驗(yàn)收并保管公司發(fā)票聯(lián)嚴(yán)格按照《會計(jì)檔案管理辦法》的規(guī)定及時(shí)做好會計(jì)憑證、帳冊、報(bào)表等財(cái)會資料的收集、匯編、歸檔等會計(jì)檔案管理工作。 12.及時(shí)購買各類發(fā)票,根據(jù)收集完整的業(yè)務(wù)資料,開具發(fā)票并及時(shí)逐筆登記記錄。 13.及時(shí)掌握公司流動資金使用和周轉(zhuǎn)情況,定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。 14.充分做好準(zhǔn)備工作,配合完成每年審計(jì)事務(wù)所的財(cái)務(wù)審計(jì)工作。 15.負(fù)責(zé)每年公司的工商年檢,資格年檢、稅務(wù)局年度所得稅匯算清交核查等。 16 管理與銀行、稅務(wù)及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系;

聯(lián)系方式

提示:在應(yīng)聘過程中用人單位以任何名義向應(yīng)聘者收取費(fèi)用都屬于違法內(nèi)容!

其他職位

初中 | 無經(jīng)驗(yàn) |
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大專 | 無經(jīng)驗(yàn) |
1萬以上/月
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高中 | 無經(jīng)驗(yàn) |
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中專 | 無經(jīng)驗(yàn) |
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大專 | 無經(jīng)驗(yàn) |
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大專 | 無經(jīng)驗(yàn) |
1萬以上/月
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中專 | 無經(jīng)驗(yàn) |
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大專 | 無經(jīng)驗(yàn) |
面議
章貢區(qū)

100%

簡歷處理率

273

在招職位

0

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公司名片

  • 性質(zhì):
  • 行業(yè):其他行業(yè)
  • 規(guī)模:10000人以上
  • 地區(qū):贛州

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