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崗位職責(zé)：1、搭建公司培訓(xùn)計(jì)劃，并全面負(fù)責(zé)公司新員工及日常員工的內(nèi)部培訓(xùn)工作；2、負(fù)責(zé)搭建針對(duì)銷(xiāo)售人員的培訓(xùn)體系，開(kāi)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)課件輸出；3、進(jìn)行線下授課，并能針對(duì)學(xué)員需求，進(jìn)行教學(xué)及現(xiàn)場(chǎng)答疑；4、對(duì)培訓(xùn)效果負(fù)責(zé)，做好課后反饋評(píng)估與改進(jìn)工作；5、根據(jù)公司業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)不定期進(jìn)行會(huì)議營(yíng)銷(xiāo)主持主講工作；6、協(xié)助代理商舉行產(chǎn)品宣傳推廣活動(dòng)，并提供相關(guān)的產(chǎn)品示范及產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)；7、負(fù)責(zé)公司活動(dòng)主持工作，協(xié)助開(kāi)展公司企業(yè)文化建設(shè)。8、負(fù)責(zé)企業(yè)文化建設(shè)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等；9、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)任職要求：1、3年以上人事主管工作經(jīng)驗(yàn)2、熟練使用office辦公軟件并能獨(dú)立開(kāi)發(fā)課程，撰寫(xiě)制作各類PPT等培訓(xùn)材料，具備較強(qiáng)的培訓(xùn)課件開(kāi)發(fā)能力，優(yōu)秀的寫(xiě)作能力；3、形象氣質(zhì)佳，普通話標(biāo)準(zhǔn)、具備較強(qiáng)的公眾演講能力；4、具有親和力，學(xué)習(xí)力，執(zhí)行力和抗壓力強(qiáng)；較好的邏輯思維能力、溝通表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；5、有會(huì)議組織或主持經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先 。