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工作職責： 1.負責目標城市及商圈的市場調(diào)研和業(yè)務方案制定； 2.負責附屬城市的團隊組建、績效考核的制定以及日常管理，帶領團隊完成公司目標； 3.給團隊成員有效的培訓和輔導，打造一支具有卓越戰(zhàn)斗力和執(zhí)行力的團隊； 4.根據(jù)總部任務制定分公司的業(yè)務策略并實施落地； 5.從交易數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題，并持續(xù)優(yōu)化策略和計劃。 任職資格: 任職資格： 1.大專以上學歷，3年以上銷售經(jīng)驗，對市場營銷工作有深刻認知； 2.有2年以上相關管理經(jīng)驗，o2o或餐飲快消類行業(yè)市場拓展、營銷背景的優(yōu)先考慮； 3.有親和力和抗壓性，能夠適應出差，并能按時完成公司下達的任務； 4.具備大局觀，有高度的工作熱情和團隊合作精神，思路清楚、樂于接受挑戰(zhàn)； 5.認同企業(yè)文化，適應企業(yè)成長變化，愿意同企業(yè)共同成長。