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工作職責(zé)： 問：我是新人，沒有接觸過這個(gè)行業(yè)怎么辦？答：公司為剛進(jìn)職場的應(yīng)屆畢業(yè)生或沒有行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的新員工提供系統(tǒng)的優(yōu)化培訓(xùn)，如果你有勇氣，夠優(yōu)秀，敢拼，敢挑戰(zhàn)，同時(shí)公司擁有廣闊的晉升空間，任何人努力了就有機(jī)會(huì)。2、問：我的發(fā)展空間如何？答：公司為員工提供職業(yè)生涯指導(dǎo)及創(chuàng)業(yè)平臺(tái)，為每位員工提供廣闊的晉升空間，為員工營造快樂的工作氛圍及輕松的人際關(guān)系公平公正的晉升模式：銷售代表—銷售主管—副經(jīng)理—公司經(jīng)理豐厚而全面的獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制！3、問：員工有業(yè)余生活嗎？答：集團(tuán)公司每年組織兩次以上國際國內(nèi)旅游，公司內(nèi)定期聚會(huì)、野外生存、戶外拓展訓(xùn)練假日旅游、生日Party。活動(dòng)聚餐，每個(gè)團(tuán)隊(duì)定期舉行集體K歌、野營、旅游或者聚餐；只有你想不到的，沒有做不到的。薪資待遇1、底薪2850+高額提成+獎(jiǎng)金=3000-5000，上不封頂，多勞多得；我們有天獎(jiǎng)勵(lì)、周獎(jiǎng)勵(lì)、月獎(jiǎng)勵(lì)、季度獎(jiǎng)勵(lì)、年終獎(jiǎng)勵(lì)等。2、一經(jīng)錄用公司負(fù)責(zé)免費(fèi)培訓(xùn)，培訓(xùn)多樣化，崗前培訓(xùn)、不定期的在崗培訓(xùn)、產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)、銷售技巧培訓(xùn)、管理技能培訓(xùn)、職業(yè)拓展訓(xùn)練等，業(yè)績優(yōu)秀者有機(jī)會(huì)派往總部或國外學(xué)習(xí)。3、公司免費(fèi)提供住宿，宿舍干凈整潔，配套設(shè)施齊全，宿舍距離公司步行僅需十分鐘。4、為員工提供職業(yè)生涯指導(dǎo)及創(chuàng)業(yè)平臺(tái)，為每位員工提供廣闊的晉升空間，為員工營造快樂的工作氛圍及輕松的人際關(guān)系。5、集團(tuán)公司每年組織兩次以上國際國內(nèi)旅游，公司內(nèi)定期聚會(huì)、野外生存、戶外拓展訓(xùn)練假日旅游、生日Party。帶薪年假等6、每周一天休息，享受國家法定節(jié)假日帶薪休假。7、年齡16至28歲， 敢于挑戰(zhàn)自我，富有激情，充滿夢想的你敬請加入。公司為想做事的人提供良好的平臺(tái)，寬廣的發(fā)展空間，豐厚的福利待遇，絕對的做到公平公正，管理人性化、透明化。如果你是不想付出任何努力就得到好的回報(bào)，請勿擾；如果你具備腳踏實(shí)地，吃苦耐勞，勤奮上進(jìn)的品質(zhì)，相信拼搏就一定能贏，給你提供一個(gè)更多的發(fā)展和實(shí)現(xiàn)夢想的機(jī)會(huì)，誠招大批優(yōu)秀有想法、品德高尚、肯吃苦、值得公司培養(yǎng)的精英加盟。相信知識(shí)是學(xué)來的能力是練來的只要我有一顆不服輸?shù)男�。工作時(shí)間：早八晚六，八小時(shí)制，做六休一，有時(shí)可請假。