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工作職責： 崗位主要工作： 人員招聘、人員培訓、公司制度制定和行力、執(zhí)行力跟蹤、行政、員工晉升、員工福利，協(xié)調(diào)各部門關(guān)系崗位要求： 年齡：23-35歲之間， 性別：男女不限 文化程度：大專以上學歷 工作經(jīng)驗：有2年以上相關(guān)營銷類公司的工作經(jīng)驗，了解HR的相關(guān)工作，有較強的語言表達能力，能獨立對員工作基本的崗位培訓，精通電腦辦公相關(guān)操作，做事積極有效率。有一定的管理能力，負責公司各項制度執(zhí)行情況監(jiān)督。有大型企業(yè)行政工作經(jīng)驗，對于公司的管理有一定的能力。 待遇： 試用期：2200元 試用期滿3000元+，享有（節(jié)日福利+養(yǎng)老保險+住房公積金+年終獎+工齡工資+帶薪年假） 晉升空間：行政人事專員--行政人事主管 歡迎您的加入�。�！