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崗位職責：負責公司日常的行政及人力資源管理工作，做好公司的行政接待及外部政府關(guān)系拓展工作：1、主持行政部全面工作，認真貫徹執(zhí)行領(lǐng)導各項指示，檢查、督促、落實各部門執(zhí)行情況，做到及時匯報。2、負責起草公司各項規(guī)章制度，并檢查督促制度執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。3、組織做好員工招聘、考核、培訓及員工福利、獎懲、工資、娛樂工作。4、負責企業(yè)宣傳管理工作，做好與政府相關(guān)部門之間的溝通、協(xié)調(diào)工作。5、完成領(lǐng)導交辦...[查看詳細]